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让学习常态化,理论知识武装思想和灵魂

作者:彭桂兰   发布时间:2022-08-16 14:06:17   浏览次数:157

 让学习常态化,理论知识武装思想和灵魂

   

    四川恒熙建设有限公司以制度的形式明确了每周四下午为学习交流会。会议内容包括了领导班子上传下达集团下发的重要文件及精神、学习公司的各项规章制度、各部门相关工作及专业知识的沟通与交流、重要工作事项的安排部署等。旨在促进部门之间的沟通交流,营造浓厚的学习氛围,通过会议及时解决工作中存在的问题,提高工作效率。

科技日新月异, 知识更新日益加快, 文化交流日益频繁, 唯有加强学习、善于学习, 增强本领、历练才干, 方能抓住机遇和迎接挑战。把学习作为政治责任,工作才能把握方向,我们应把学习作为一种常态化,坚持学习工作化、工作学习化, 理论联系实际,才能实际解决问题。学习是提升公司干部员工基本素质能力的关键,只有坚持常态化的学习才能不断更新知识水平,才能促进部门间的沟通交流、才能齐心协力下好一盘棋。

让学习成为一种常态化,学习能够增强自身的本领,强化方向引导和理论指导,加快对问题的研究解决。俗语说:“活到老,学到老”学习是无止境的,以学习推动工作,个人才能在工作中一展抱负,公司才能实现高质量发展。







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